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[知识整理]《财务管理》知识点纲要 [复制链接]

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只看楼主 倒序阅读 使用道具 0楼 发表于: 2009-01-22
— 本帖被 阿文哥 从 财务管理 移动到本区(2012-07-03) —
主线]生产运动过程(区别于会计)及财务管理环节 T5-4Q  
5>A3;P  
[方法]成本-收益分析 79x^zqLb  
z9dVT'  
[观念]资金时间价值i(数轴分析)及风险D pd7FU~-  
1、复利下 F=P·(1+i)n=P·(F/P,i,n); 4,<~t>M1  
P=F·(1+i)-n=F·(P/F,i,n);  6f1;4Jfp  
2、普通年金 F=A·[(1+i)n-1]/i =A·(F/A,i,n) ?;{A@icr  
P=A·[1-(1+i)-n ]/i=A·(P/A,i,n) aL=VNZ!Pqc  
3、永续年金P=A/i }JlQQ  
4、某期间多次复利时,实际利率i+1=(1+r/m)m bjQfZT(  
5、风险概率分析 Pi(O≤Pi≤1,∑Pi=1) M $e~Rlw  
离散系数=标准离差/期望值,其越大说明风险越高。 j/Bzbjq"  
dr/!wr'&hS  
[筹资] ,cC4d`  
1、怎样筹资(各筹资方式的特点、优缺点及资金成本k) 8d$~w h  
资金成本k为实际利率=年用资费用/实际筹资额 !%@n 067  
注:债务利息在税前抵扣,有抵税效应;权益筹资要考虑资金时间价值 b<5:7C9z  
比率预测法(会计等式恒等) ;[9cj&7C<  
最佳规模 (最)高低点法 `kj7I{'l%9  
资金习性预测法 1.>sG2*P  
2、最佳状况 回归分析法 PL8akA#  
综合资金成本法(K最小) !J2Lp  
最佳结构 P_ ZguNH  
无差异点法(EPS最大) Vq<|DM3z<  
3、关键:各参数间勾稽关系。 9d2$F9]:o  
总成本TC=固定成本FC+单位变动成本AVC×业务量Q 9MXauTK I  
息税前利润EBIT=销售收入R-总成本 BC4u,4S  
=(销售单价P-单位变动成本)×业务量-固定成本  WHpbQQX  
= 基期边际贡献M-固定成本 e|4jT7L}  
每股利润EPS=[(息税前利润-利息)(1-所得税率)-优先股利]/普通股数 CWDo_g $  
经营杠杆系数DOL=息税前利润变动率/业务量变动率=M/EBIT {UPIdQ'g  
财务杠杆系数DFL=每股利润变动率/息税前利润变动率=EBIT/(EBIT-I) "+XO[WGc  
| c8u  
[项目投资] ^OQ_iPPI  
1、项目计算期n(建设期S、生产经营期P) Gu_s:cgB9F  
2、项目成本IP(原始总投资、投资总额) qmL!"ZRLF  
固定资产原值=固定资产投资+资本化利息 uP* >-s'm  
3、每期收益:净现金流量NCF(收付实现制、全投资假设) Y0eu^p)  
经营期某年净现金流量=该年利润+该年折旧+该年摊销额 KY"~Ta`  
+该年利息费用+该年回收额 Jp,ohVRNq  
总成本=非付现成本+(经营成本+利息费用) igo7F@_,  
注:设备更新论证时,资产损失抵扣所得税 I}8F3_b,#  
4、评价指标 适用 判断标准 Nv ew^c)x  
────────────────────────── (8EZ,V:  
净现值NPV Ip,n一样 NPV≥0 z1Ju;k( 8  
净现值率NPVR n一样 NPVR≥0 _*`AGda  
获利指数PI n一样 PI≥1 H[G EAQO  
内含收益率IRR n一样 “Ip×(IRR-K)”max hi ]+D= S  
差额内部收益率△IRR n一样 “Ip×(△IRR-K)”max )0'O!O  
年等额净回收额数A Ip,n不一样 A大者好 {< wq}~  
────────────────────────── 8vP d~te  
(h%wO  
[证券投资] -pjL7/gx  
1、 投资收益率K(其大于期望收益率则可行) @?%"nK  
短期 K=[(S1-S0)+P]/ S0×100% |6;.C1\,  
注:P为实际取得的利息,K应转为年利率; SZ1C38bd,.  
长期K考虑资金时间价值,计算同于IRR Ugs<WVp$  
2、估价V(收益,大于购买价则可行) O'mX7rY<<(  
对长期持有股票,股利固定增长g时,V= d0(1+g)/(k-g) Em?skUnG,  
3、证券组合 % -SP  
无(非系统)风险收益率RF VtmUK$k}I  
β(该组合相对于整个市场风险的程度) `kz_ q/K  
(非系统)风险收益率RP nrxN_0 R%  
Km-RF(整个市场情况) P]x@h  
资本资产定价模型CAPM:ki=RF+βi(Km-RF) WW_X:N~~e\  
NCsUC  
[营运资金]功能(收益)与相关成本的均衡。 }Jtaq[y\r  
1、现金的存货模型 xGH%4J\  
TC=转换成本(T/Q)·F+机会成本(Q/2)·K L_A|  
Q*=√2TF/K UHg^F4>4  
2、存货的经济批量模型 |Y99s)2&N  
一般情况TC=进货费用(A/Q)·B+储存成本(Q/2)·C onmO>q*  
Q*=√2AB/C 8uu:e<PLv  
存在数量折扣时,应考虑进价成本,分区间分析:每区间成本极小的批量为离Q*最近的点,然后比较每个极点得成本最小点 !#?tA/t@  
允许对方缺货时,Q*=√(2AB/c)·(1+c/R) Gs9jX/ #  
3、存货储存期控制(类似于成本习性) cN :;ir  
储存费=固定储存费+每日变动储存费×储存天数 Xgl>kJy<#  
利 润= 毛利-储存费-销售税金及附加 [[|;Wr} 2  
=毛利-固定储存费-销售税金及附加-每日变动储存费×储存天数 R.fRQ>rI  
4、应收账款信用成本=机会成本+管理费用+坏账成本 >/n/n{{  
机会成本=维持赊销业务所需资金×资金成本率 Vw#07P#A  
=(应收账款平均余额×变动成本率)×资金成本率 2n7[Op  
=[(赊销收入额/应收账款周转率)×变动成本率]×资金成本率 iN)@Cu7  
=赊销收入额×应收账款周转期/日历天数×变动成本率×资金成本率 A} "*`y  
LnL<WI*Pq  
[利润分配] 1|]- F;b  
政策:剩余政策、固定股利政策、固定股利率政策 q<UqGj7#   
正常利润加额外股利政策 #z~oc^J^T  
vSyN_AB?$  
[财务预算] dEL>Uly  
1、 全面预算体系:业务预算,特种决策预算,财务预算 IrVeP&KM+  
2、 预算编制方法:固定预算与弹性预算 &0l Nj@/  
增量预算与零基预算 *GDU=D}  
定期预算与滚动预算 fXqe7[  
3、各表格内数据关系及各表格间数据流动。 $ OR>JnV  
①本期生产量=本期销售量+期末存货-期初存货 ULJI` I|m  
②上期未数=本期初数 ③权责发生制→收付实现制 I2Us!W>6-  
④期初现金额+经营性现金收入-经营性现金支出 1,mf]7k$  
-资本性现金支出=现金余缺 b9vKux  
⑤现金余缺+资金筹措-资金运用=期末现金余额 +Q '|->#  
n}+ DO6J  
[财务控制] {u1t .+  
1、 各个责任中心(定义、特征、指标) ^aC[Z P:  
成本中心 利润中心 投资中心 .xD-eWw3R  
2、内部转换价格 W)"q9(T?%  
市场价格 协商价格 双重价格 成本转移价格 vB,N6~r>  
N7;2BUIXJ  
[财务分析] GphG/C (  
1、因素分析法:从计划到实际,因素按“数量在前,质量在后及主要在前,次要在后”原则排列,连环替代。 V?gQ`( ,  
2、偿债能力为“可用来偿债的资源对债务的保证程度”。 8sIGJ|ku   
流动比率=流动资产/流动负债 bw[!f4~  
速动比率=速动资产/流动负债 1TVTP2&Rd  
现金流动负债比率=年经营现金净流入/流动负债 Ug"B/UUFd  
已获利息倍数=息税前利润/利息支出 }6KL   
资产负债率=负债总额/资产总额 3646.i[D  
产权比率=负债总额/所有者权益总额 W,<Vr2J[  
长期资产适合率=(所有者权益+长期负债)/(固定资产+长期投资) x O)nS _I  
营运能力中周转率(次数)实质为“某项资产营运对企业所产生的效用(表现为销售)与该项资产平均占用额之比。” Z4e?zY  
存货周转率 =主营业务成本/平均存货余额 5M(?_qj  
应收账款周转率=主营业务收入净额/平均应收账款余额 UO&S6M]v7  
流动资产周转率=主营业务收入净额/平均流动资产净额 $`Ou*  
固定资产周转率=主营业务收入净额/固定资产平均净值 s)L7o)56/  
总资产周转率 =主营业务收入净额 /平均资产总额 s)N1@RBR  
盈利能力指标实质为“服务于的各要素单位产生的利润额。” Gq{v)iN  
主营业务利润率=利润/主营业收入净额 4*54"[9Hr#  
成本利润率= 利润/成本费用 ,aN/``j=  
总资产报酬率=(利润+利息支出)/ 平均资产总额 jy*wj7fj 1  
净资产收益率=净利润/ 平均净资产 (u*]&yk  
发展能力是企业在生存基础上,扩大规模的潜在能力;可用营业额、资本、资产等要素的增长率来表达。 pUPb+:^R  
3、 综合评价:杜邦分析体系及沃尔比重评分法。 *0iP*j/]  
4、 实践型考题:各指标值及其变化对企业决策的影响。
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