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[知识整理]《财务管理》知识点纲要 [复制链接]

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只看楼主 倒序阅读 使用道具 0楼 发表于: 2009-01-22
— 本帖被 阿文哥 从 财务管理 移动到本区(2012-07-03) —
主线]生产运动过程(区别于会计)及财务管理环节 RS  Vt  
L(kW]  
[方法]成本-收益分析 Z4PA dT  
%lN4"jtx  
[观念]资金时间价值i(数轴分析)及风险D ?} U l(  
1、复利下 F=P·(1+i)n=P·(F/P,i,n); 2v1dSdX,W  
P=F·(1+i)-n=F·(P/F,i,n); qnU$Pd  
2、普通年金 F=A·[(1+i)n-1]/i =A·(F/A,i,n) AKKVd% P(  
P=A·[1-(1+i)-n ]/i=A·(P/A,i,n) -<q@0IYyi  
3、永续年金P=A/i @-}!o&G0  
4、某期间多次复利时,实际利率i+1=(1+r/m)m |>=\ VX17  
5、风险概率分析 Pi(O≤Pi≤1,∑Pi=1) A,GJ6qp3  
离散系数=标准离差/期望值,其越大说明风险越高。 (:J U  
[E/^bM+  
[筹资] ;5}y7#4C  
1、怎样筹资(各筹资方式的特点、优缺点及资金成本k) C= PV-Ul+  
资金成本k为实际利率=年用资费用/实际筹资额 L"V~M F  
注:债务利息在税前抵扣,有抵税效应;权益筹资要考虑资金时间价值 ;F>I+l_X  
比率预测法(会计等式恒等) 4S,/Z{ J.  
最佳规模 (最)高低点法 U\",!S~<  
资金习性预测法 l`RFi)u~&  
2、最佳状况 回归分析法 BjbpRQ,  
综合资金成本法(K最小) kv?j]<WN  
最佳结构 3x~AaC.j  
无差异点法(EPS最大) kpO+  
3、关键:各参数间勾稽关系。 0'tm.,  
总成本TC=固定成本FC+单位变动成本AVC×业务量Q #Xd#Nc j  
息税前利润EBIT=销售收入R-总成本 3O'X;s2\d  
=(销售单价P-单位变动成本)×业务量-固定成本 eq Wb>$  
= 基期边际贡献M-固定成本 V@1K  
每股利润EPS=[(息税前利润-利息)(1-所得税率)-优先股利]/普通股数 oJ)v6"j  
经营杠杆系数DOL=息税前利润变动率/业务量变动率=M/EBIT 3ocRq %%K  
财务杠杆系数DFL=每股利润变动率/息税前利润变动率=EBIT/(EBIT-I) aOo;~u2-=  
N`i`[ f  
[项目投资] H.: [# a  
1、项目计算期n(建设期S、生产经营期P) }WG -R  
2、项目成本IP(原始总投资、投资总额) G@Vz }B:=  
固定资产原值=固定资产投资+资本化利息 ~qm u?5  
3、每期收益:净现金流量NCF(收付实现制、全投资假设) |oJ R+  
经营期某年净现金流量=该年利润+该年折旧+该年摊销额 'O]J a-  
+该年利息费用+该年回收额 g4>1> .s  
总成本=非付现成本+(经营成本+利息费用) 4\EvJg@Z.  
注:设备更新论证时,资产损失抵扣所得税 ^Dhu8C(  
4、评价指标 适用 判断标准 1`8(O >5  
────────────────────────── ]$96#}7N  
净现值NPV Ip,n一样 NPV≥0 r$.v"Wh)  
净现值率NPVR n一样 NPVR≥0 b'~IFNt*^  
获利指数PI n一样 PI≥1 }x}JzA+2  
内含收益率IRR n一样 “Ip×(IRR-K)”max /w*;|4~Bf  
差额内部收益率△IRR n一样 “Ip×(△IRR-K)”max ) "To h=x]  
年等额净回收额数A Ip,n不一样 A大者好 f:K`M W  
────────────────────────── 7Ke#sW.HN  
n`)wD~mk  
[证券投资] N?;5%pG <  
1、 投资收益率K(其大于期望收益率则可行) }]?U. ]-  
短期 K=[(S1-S0)+P]/ S0×100% o+Kh2;$)  
注:P为实际取得的利息,K应转为年利率; -,# LTW<.  
长期K考虑资金时间价值,计算同于IRR hV4B?##O  
2、估价V(收益,大于购买价则可行) }8qsE  
对长期持有股票,股利固定增长g时,V= d0(1+g)/(k-g) yS:1F PA$_  
3、证券组合 /!Kl  
无(非系统)风险收益率RF M.R] hI  
β(该组合相对于整个市场风险的程度) 6M758K6v  
(非系统)风险收益率RP W e*)RXm%  
Km-RF(整个市场情况) ';bovh@*  
资本资产定价模型CAPM:ki=RF+βi(Km-RF) !56gJJ-r  
~h*p A8^L  
[营运资金]功能(收益)与相关成本的均衡。 uua1_# a  
1、现金的存货模型 f@a@R$y  
TC=转换成本(T/Q)·F+机会成本(Q/2)·K Bswd20(w  
Q*=√2TF/K l6Q75i)eF  
2、存货的经济批量模型 N~An}QX|  
一般情况TC=进货费用(A/Q)·B+储存成本(Q/2)·C q#~]Hp=W5  
Q*=√2AB/C |E)IJj 3  
存在数量折扣时,应考虑进价成本,分区间分析:每区间成本极小的批量为离Q*最近的点,然后比较每个极点得成本最小点 : Gz#4k  
允许对方缺货时,Q*=√(2AB/c)·(1+c/R) .%4{zaB  
3、存货储存期控制(类似于成本习性) C=/nZGG  
储存费=固定储存费+每日变动储存费×储存天数 _('KNA~  
利 润= 毛利-储存费-销售税金及附加 /8` S}g+  
=毛利-固定储存费-销售税金及附加-每日变动储存费×储存天数 W<D(M.61A  
4、应收账款信用成本=机会成本+管理费用+坏账成本 Y)I8(g}0  
机会成本=维持赊销业务所需资金×资金成本率 &`'gO 9  
=(应收账款平均余额×变动成本率)×资金成本率 J12 ZdC'O  
=[(赊销收入额/应收账款周转率)×变动成本率]×资金成本率 z!I(B^)BkT  
=赊销收入额×应收账款周转期/日历天数×变动成本率×资金成本率 :K6(`J3Y"^  
Q`}n; DV  
[利润分配] oGLSk (T&I  
政策:剩余政策、固定股利政策、固定股利率政策 9)qjW&`  
正常利润加额外股利政策 \k|ZbCWg  
E0Vl}b  
[财务预算] vx\h Njb  
1、 全面预算体系:业务预算,特种决策预算,财务预算 Pl }dA  
2、 预算编制方法:固定预算与弹性预算 Vhww- A  
增量预算与零基预算 ?_F,HhQ  
定期预算与滚动预算 o IM]  
3、各表格内数据关系及各表格间数据流动。 EO;f`s)t  
①本期生产量=本期销售量+期末存货-期初存货 " =W7=V8w  
②上期未数=本期初数 ③权责发生制→收付实现制 nV0"q|0K;  
④期初现金额+经营性现金收入-经营性现金支出 [N/[7Q/y  
-资本性现金支出=现金余缺 F62arDA  
⑤现金余缺+资金筹措-资金运用=期末现金余额 O>Nop5#o  
{O,Cc$_  
[财务控制] |^ml|cb  
1、 各个责任中心(定义、特征、指标) 9 0[gXj  
成本中心 利润中心 投资中心 mdOF0b%-]  
2、内部转换价格 qu[x=LZ_  
市场价格 协商价格 双重价格 成本转移价格 8<t?o'9I  
jBEt!Azur  
[财务分析] %&"_=Lc  
1、因素分析法:从计划到实际,因素按“数量在前,质量在后及主要在前,次要在后”原则排列,连环替代。 >Tld:  
2、偿债能力为“可用来偿债的资源对债务的保证程度”。 h(I~HZ[K&T  
流动比率=流动资产/流动负债 +6!.)Ea=  
速动比率=速动资产/流动负债 -NVk>ENL4  
现金流动负债比率=年经营现金净流入/流动负债 5|-(Ic  
已获利息倍数=息税前利润/利息支出 )^^r\  
资产负债率=负债总额/资产总额 56o?=|  
产权比率=负债总额/所有者权益总额 'Z7oPq6  
长期资产适合率=(所有者权益+长期负债)/(固定资产+长期投资) nFlj`k<]Y  
营运能力中周转率(次数)实质为“某项资产营运对企业所产生的效用(表现为销售)与该项资产平均占用额之比。” nYuZg6K  
存货周转率 =主营业务成本/平均存货余额 `\&qk)ZP  
应收账款周转率=主营业务收入净额/平均应收账款余额 HPT9B?^  
流动资产周转率=主营业务收入净额/平均流动资产净额 J680|\ER  
固定资产周转率=主营业务收入净额/固定资产平均净值 Y:VM 5r)  
总资产周转率 =主营业务收入净额 /平均资产总额 } tU<RvT  
盈利能力指标实质为“服务于的各要素单位产生的利润额。” UG+wRX :dA  
主营业务利润率=利润/主营业收入净额 sf?D4UdIH  
成本利润率= 利润/成本费用 SF;;4og  
总资产报酬率=(利润+利息支出)/ 平均资产总额 S&V5zB""n  
净资产收益率=净利润/ 平均净资产 z1LATy  
发展能力是企业在生存基础上,扩大规模的潜在能力;可用营业额、资本、资产等要素的增长率来表达。 79a{Zwdd9j  
3、 综合评价:杜邦分析体系及沃尔比重评分法。 KTk%N p  
4、 实践型考题:各指标值及其变化对企业决策的影响。
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