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[知识整理]《财务管理》知识点纲要 [复制链接]

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只看楼主 倒序阅读 使用道具 0楼 发表于: 2009-01-22
— 本帖被 阿文哥 从 财务管理 移动到本区(2012-07-03) —
主线]生产运动过程(区别于会计)及财务管理环节 g}3c r .  
BQB O]<99  
[方法]成本-收益分析 fT8Id\6js  
[  JVI@1T  
[观念]资金时间价值i(数轴分析)及风险D KW&&AuPb}  
1、复利下 F=P·(1+i)n=P·(F/P,i,n); z>i  D  
P=F·(1+i)-n=F·(P/F,i,n); g#_?Vxt  
2、普通年金 F=A·[(1+i)n-1]/i =A·(F/A,i,n) %MP s}B  
P=A·[1-(1+i)-n ]/i=A·(P/A,i,n) [ylGNuy  
3、永续年金P=A/i @WEem(@  
4、某期间多次复利时,实际利率i+1=(1+r/m)m =O)JPo&iwY  
5、风险概率分析 Pi(O≤Pi≤1,∑Pi=1) ^;s`[f|w  
离散系数=标准离差/期望值,其越大说明风险越高。 gqD`1/  
gH\r# wy|  
[筹资] DcbL$9UI  
1、怎样筹资(各筹资方式的特点、优缺点及资金成本k) 4'54  
资金成本k为实际利率=年用资费用/实际筹资额 G-3.-  
注:债务利息在税前抵扣,有抵税效应;权益筹资要考虑资金时间价值 W'XMC"  
比率预测法(会计等式恒等) 0v0Y( Mo@  
最佳规模 (最)高低点法 v o`wYJ3W  
资金习性预测法 `z` `d*_  
2、最佳状况 回归分析法 !icpfxOpjQ  
综合资金成本法(K最小) YC=BP5^  
最佳结构 Ip4NkUI3T  
无差异点法(EPS最大) G>mgoN  
3、关键:各参数间勾稽关系。 /2dK*v0  
总成本TC=固定成本FC+单位变动成本AVC×业务量Q sD{b0mZT  
息税前利润EBIT=销售收入R-总成本 SC2C%.%l`  
=(销售单价P-单位变动成本)×业务量-固定成本 I I>2\d|   
= 基期边际贡献M-固定成本 R|+R4'  
每股利润EPS=[(息税前利润-利息)(1-所得税率)-优先股利]/普通股数 mZ;yk(  
经营杠杆系数DOL=息税前利润变动率/业务量变动率=M/EBIT 1wc -v@E  
财务杠杆系数DFL=每股利润变动率/息税前利润变动率=EBIT/(EBIT-I) ;mi0Q.  
j 5'Jp}  
[项目投资] Xq>e]#gR  
1、项目计算期n(建设期S、生产经营期P) @su{Uno8/  
2、项目成本IP(原始总投资、投资总额) g=Qga09  
固定资产原值=固定资产投资+资本化利息 FOk @W&  
3、每期收益:净现金流量NCF(收付实现制、全投资假设) HnP;1Gi  
经营期某年净现金流量=该年利润+该年折旧+该年摊销额 eF8`an5S  
+该年利息费用+该年回收额 YRp\#pVnZ  
总成本=非付现成本+(经营成本+利息费用) q<yH!   
注:设备更新论证时,资产损失抵扣所得税 iQ9#gPk_9  
4、评价指标 适用 判断标准 D 8?$Fn=  
────────────────────────── doR'=@ W  
净现值NPV Ip,n一样 NPV≥0 '-i tn  
净现值率NPVR n一样 NPVR≥0 )E7A,ZW,  
获利指数PI n一样 PI≥1 u\e#_*>  
内含收益率IRR n一样 “Ip×(IRR-K)”max k@8#Byl|  
差额内部收益率△IRR n一样 “Ip×(△IRR-K)”max ^CK)q2K>[  
年等额净回收额数A Ip,n不一样 A大者好 )b%c]!  
──────────────────────────  +rT(  
<go~WpA|r  
[证券投资] ]R4 )FH|><  
1、 投资收益率K(其大于期望收益率则可行) Yip9K[  
短期 K=[(S1-S0)+P]/ S0×100% 'hek CZZ_I  
注:P为实际取得的利息,K应转为年利率; :x{Q  
长期K考虑资金时间价值,计算同于IRR `90v~O F  
2、估价V(收益,大于购买价则可行) f]'@Vt>  
对长期持有股票,股利固定增长g时,V= d0(1+g)/(k-g) 9>i6oF] Oq  
3、证券组合 $k`8Zx w  
无(非系统)风险收益率RF T) ,:8/  
β(该组合相对于整个市场风险的程度) QhGg^h%6  
(非系统)风险收益率RP 4o*V12_r'4  
Km-RF(整个市场情况) p_z"Uwp  
资本资产定价模型CAPM:ki=RF+βi(Km-RF) -ufmpq.  
_"sRL} -Z  
[营运资金]功能(收益)与相关成本的均衡。 JA{YdB;il  
1、现金的存货模型 5pok%g  
TC=转换成本(T/Q)·F+机会成本(Q/2)·K X#3<hN*v  
Q*=√2TF/K m_(hCY=Q$  
2、存货的经济批量模型 } )e`0)  
一般情况TC=进货费用(A/Q)·B+储存成本(Q/2)·C %UQ{'JW?K  
Q*=√2AB/C "T&uS1+=c  
存在数量折扣时,应考虑进价成本,分区间分析:每区间成本极小的批量为离Q*最近的点,然后比较每个极点得成本最小点 r/4]b]n  
允许对方缺货时,Q*=√(2AB/c)·(1+c/R) Wl#^Eu\g1W  
3、存货储存期控制(类似于成本习性) eYcx+BJ  
储存费=固定储存费+每日变动储存费×储存天数 4w z 6%  
利 润= 毛利-储存费-销售税金及附加 aqM_t  
=毛利-固定储存费-销售税金及附加-每日变动储存费×储存天数 'QS"4EvdD  
4、应收账款信用成本=机会成本+管理费用+坏账成本 y[|g!9Rp  
机会成本=维持赊销业务所需资金×资金成本率 vLS9V/o  
=(应收账款平均余额×变动成本率)×资金成本率 d_,tXV"z&  
=[(赊销收入额/应收账款周转率)×变动成本率]×资金成本率 pMB=iS<E  
=赊销收入额×应收账款周转期/日历天数×变动成本率×资金成本率 r{Q< a   
$dnHUBB  
[利润分配] x5|v# -F ^  
政策:剩余政策、固定股利政策、固定股利率政策 `e9uSF:9C  
正常利润加额外股利政策 bvgD;:Aj  
Eo Urc9G2  
[财务预算] v$i%>tQ\  
1、 全面预算体系:业务预算,特种决策预算,财务预算 gr?pvf!I  
2、 预算编制方法:固定预算与弹性预算 fv_wK_. %:  
增量预算与零基预算 Dy@ \!F  
定期预算与滚动预算 YxtkI:C?  
3、各表格内数据关系及各表格间数据流动。 pHvE`s"Ea  
①本期生产量=本期销售量+期末存货-期初存货 H n!vTB  
②上期未数=本期初数 ③权责发生制→收付实现制 O<h#|g1  
④期初现金额+经营性现金收入-经营性现金支出 JKT+ q*V  
-资本性现金支出=现金余缺 "?{yVu~9  
⑤现金余缺+资金筹措-资金运用=期末现金余额 -(uBTO s  
4sj%:  
[财务控制] .V3Dql@z"  
1、 各个责任中心(定义、特征、指标) )A0 &16<  
成本中心 利润中心 投资中心 \!QF9dP4  
2、内部转换价格 E )hinH  
市场价格 协商价格 双重价格 成本转移价格 >>bYg  
5dp#\J@  
[财务分析] @c !67Z  
1、因素分析法:从计划到实际,因素按“数量在前,质量在后及主要在前,次要在后”原则排列,连环替代。 `fkri k  
2、偿债能力为“可用来偿债的资源对债务的保证程度”。 | q16%6q  
流动比率=流动资产/流动负债 X{xJ*T y'  
速动比率=速动资产/流动负债 WHZng QmY  
现金流动负债比率=年经营现金净流入/流动负债 sOxdq"E  
已获利息倍数=息税前利润/利息支出 YhT1P fl  
资产负债率=负债总额/资产总额 t4k'9Y: \Q  
产权比率=负债总额/所有者权益总额 62x< rph  
长期资产适合率=(所有者权益+长期负债)/(固定资产+长期投资) ptv 4v[gQ  
营运能力中周转率(次数)实质为“某项资产营运对企业所产生的效用(表现为销售)与该项资产平均占用额之比。” 'Xl>,\'6  
存货周转率 =主营业务成本/平均存货余额 aTh%oBrtP  
应收账款周转率=主营业务收入净额/平均应收账款余额 _ <a)\UR  
流动资产周转率=主营业务收入净额/平均流动资产净额 -NPk N%h  
固定资产周转率=主营业务收入净额/固定资产平均净值 >1U@NK)HfY  
总资产周转率 =主营业务收入净额 /平均资产总额 *Z`eNz}  
盈利能力指标实质为“服务于的各要素单位产生的利润额。” B ^(rUR  
主营业务利润率=利润/主营业收入净额 dO4#BDn"=  
成本利润率= 利润/成本费用 ,;P`Mf'YC  
总资产报酬率=(利润+利息支出)/ 平均资产总额 5SL>q`t.bd  
净资产收益率=净利润/ 平均净资产 >v_5xd9  
发展能力是企业在生存基础上,扩大规模的潜在能力;可用营业额、资本、资产等要素的增长率来表达。 aF{i A\  
3、 综合评价:杜邦分析体系及沃尔比重评分法。 O|&TL9:  
4、 实践型考题:各指标值及其变化对企业决策的影响。
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