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[知识整理]《财务管理》知识点纲要 [复制链接]

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只看楼主 倒序阅读 使用道具 0楼 发表于: 2009-01-22
— 本帖被 阿文哥 从 财务管理 移动到本区(2012-07-03) —
主线]生产运动过程(区别于会计)及财务管理环节 R5'_il  
t: qPW<wc  
[方法]成本-收益分析 I}1<epd ,  
60%EmX ;  
[观念]资金时间价值i(数轴分析)及风险D szD BfGd%j  
1、复利下 F=P·(1+i)n=P·(F/P,i,n); 4mF=A$Q_/  
P=F·(1+i)-n=F·(P/F,i,n); {;?bC'  
2、普通年金 F=A·[(1+i)n-1]/i =A·(F/A,i,n) nF{>RD  
P=A·[1-(1+i)-n ]/i=A·(P/A,i,n) DP4l %2m0  
3、永续年金P=A/i K@; ls  
4、某期间多次复利时,实际利率i+1=(1+r/m)m $ iU~p  
5、风险概率分析 Pi(O≤Pi≤1,∑Pi=1) >s"kL^  
离散系数=标准离差/期望值,其越大说明风险越高。 U%_6'5s{^  
Y# ?M%I%j  
[筹资] @!s(Zkpev  
1、怎样筹资(各筹资方式的特点、优缺点及资金成本k) r2>y !Q?  
资金成本k为实际利率=年用资费用/实际筹资额 &6@e9ff0  
注:债务利息在税前抵扣,有抵税效应;权益筹资要考虑资金时间价值 5b%zpx0Y  
比率预测法(会计等式恒等) _CXXgF[OCA  
最佳规模 (最)高低点法 ~n!7 ?4%U  
资金习性预测法 !8Q9RnGn  
2、最佳状况 回归分析法 k0!D9tk  
综合资金成本法(K最小) Ix'GP7-m_  
最佳结构 "AMsBvzgo  
无差异点法(EPS最大) g;<_GL  
3、关键:各参数间勾稽关系。 +0FmeM&`h_  
总成本TC=固定成本FC+单位变动成本AVC×业务量Q xm}`6B^f  
息税前利润EBIT=销售收入R-总成本 Qv:J#uVw?O  
=(销售单价P-单位变动成本)×业务量-固定成本 zd#/zUPI  
= 基期边际贡献M-固定成本 4p_@f^v~QH  
每股利润EPS=[(息税前利润-利息)(1-所得税率)-优先股利]/普通股数 *saO~.-;4  
经营杠杆系数DOL=息税前利润变动率/业务量变动率=M/EBIT Se&%Dr3Nv  
财务杠杆系数DFL=每股利润变动率/息税前利润变动率=EBIT/(EBIT-I) %#b+ =J  
qGc>+!y  
[项目投资] qf6}\0   
1、项目计算期n(建设期S、生产经营期P) ] e]l08  
2、项目成本IP(原始总投资、投资总额) { w:9w  
固定资产原值=固定资产投资+资本化利息 j8#B  
3、每期收益:净现金流量NCF(收付实现制、全投资假设) .%N*g[J  
经营期某年净现金流量=该年利润+该年折旧+该年摊销额 y5 bELWA  
+该年利息费用+该年回收额 B=J/HiwV)  
总成本=非付现成本+(经营成本+利息费用) OL)M`eVQ'  
注:设备更新论证时,资产损失抵扣所得税 [:\8Ug8  
4、评价指标 适用 判断标准 L~xzfO  
────────────────────────── pM'AhzS  
净现值NPV Ip,n一样 NPV≥0 JIyIQg'5i  
净现值率NPVR n一样 NPVR≥0 @Xe[5T  
获利指数PI n一样 PI≥1 7U{g'<  
内含收益率IRR n一样 “Ip×(IRR-K)”max YC0FXNV  
差额内部收益率△IRR n一样 “Ip×(△IRR-K)”max NX4}o&mDwn  
年等额净回收额数A Ip,n不一样 A大者好 > VWH bo  
────────────────────────── nH]F$'rtA  
za@`,Yq  
[证券投资] bAqaf#}e  
1、 投资收益率K(其大于期望收益率则可行) Ws(#ThA  
短期 K=[(S1-S0)+P]/ S0×100% :N([s(}!$2  
注:P为实际取得的利息,K应转为年利率; obhq2sK  
长期K考虑资金时间价值,计算同于IRR {,rVA(I@  
2、估价V(收益,大于购买价则可行) u6(>?r-  
对长期持有股票,股利固定增长g时,V= d0(1+g)/(k-g) _K"X  
3、证券组合 gKGM|0u|r  
无(非系统)风险收益率RF xlWTHn!j  
β(该组合相对于整个市场风险的程度) m]NyEMYg  
(非系统)风险收益率RP SRx `m,535  
Km-RF(整个市场情况)  p%6j2;D  
资本资产定价模型CAPM:ki=RF+βi(Km-RF) Pkw ` o #  
u2xb^vu  
[营运资金]功能(收益)与相关成本的均衡。 _ s[v:c  
1、现金的存货模型 4l*4w x""v  
TC=转换成本(T/Q)·F+机会成本(Q/2)·K  lj!f\C}d  
Q*=√2TF/K <e&*Tx<8  
2、存货的经济批量模型 *m[ow s  
一般情况TC=进货费用(A/Q)·B+储存成本(Q/2)·C 13nXvYo'  
Q*=√2AB/C ]o]*&[C  
存在数量折扣时,应考虑进价成本,分区间分析:每区间成本极小的批量为离Q*最近的点,然后比较每个极点得成本最小点 )gR !G]Y  
允许对方缺货时,Q*=√(2AB/c)·(1+c/R) =a .avOZ  
3、存货储存期控制(类似于成本习性) "*E%?MG  
储存费=固定储存费+每日变动储存费×储存天数 Dj9).lgc  
利 润= 毛利-储存费-销售税金及附加 uR7\uvibUO  
=毛利-固定储存费-销售税金及附加-每日变动储存费×储存天数 e.|_=Gd2/  
4、应收账款信用成本=机会成本+管理费用+坏账成本 /hMD Me  
机会成本=维持赊销业务所需资金×资金成本率 s~(iB{-  
=(应收账款平均余额×变动成本率)×资金成本率 q0hg0 DC[;  
=[(赊销收入额/应收账款周转率)×变动成本率]×资金成本率 ;9R;D,G k!  
=赊销收入额×应收账款周转期/日历天数×变动成本率×资金成本率 ?#LbhO*   
z@0*QZ.y 1  
[利润分配] w&7-:."1i  
政策:剩余政策、固定股利政策、固定股利率政策 ?Q)z5i'g#  
正常利润加额外股利政策 2$O @T]  
] 7, mo  
[财务预算] *X K9-%3  
1、 全面预算体系:业务预算,特种决策预算,财务预算 Q7 Clr{&  
2、 预算编制方法:固定预算与弹性预算 bNG;`VZ%  
增量预算与零基预算 %?3\gFvBo  
定期预算与滚动预算 I!ykm\<  
3、各表格内数据关系及各表格间数据流动。 @{Q[M3l  
①本期生产量=本期销售量+期末存货-期初存货 'MHbXFM  
②上期未数=本期初数 ③权责发生制→收付实现制 9s-op:5  
④期初现金额+经营性现金收入-经营性现金支出 bt,^-gt@  
-资本性现金支出=现金余缺 N'nqVYTU  
⑤现金余缺+资金筹措-资金运用=期末现金余额 t4H@ZvAH0  
R;_U BQ)  
[财务控制] o0p%j4vac  
1、 各个责任中心(定义、特征、指标) ~\%MJ3  
成本中心 利润中心 投资中心 d4#Q<!r  
2、内部转换价格 >k?/'R  
市场价格 协商价格 双重价格 成本转移价格 DVNGV   
=x4:jas  
[财务分析] I"]5B  
1、因素分析法:从计划到实际,因素按“数量在前,质量在后及主要在前,次要在后”原则排列,连环替代。 o[bG(qHZ  
2、偿债能力为“可用来偿债的资源对债务的保证程度”。 F-)lRGw  
流动比率=流动资产/流动负债 :H$D-pbJ4  
速动比率=速动资产/流动负债 64^dy V,;  
现金流动负债比率=年经营现金净流入/流动负债 RrkS!E[C  
已获利息倍数=息税前利润/利息支出 o Ohm`7iy  
资产负债率=负债总额/资产总额 IwIk;pB O  
产权比率=负债总额/所有者权益总额 Ne<"o]_M  
长期资产适合率=(所有者权益+长期负债)/(固定资产+长期投资) V6,D ~7  
营运能力中周转率(次数)实质为“某项资产营运对企业所产生的效用(表现为销售)与该项资产平均占用额之比。” nz|;6?LCLY  
存货周转率 =主营业务成本/平均存货余额 rdsm /^,s  
应收账款周转率=主营业务收入净额/平均应收账款余额 :4"SJ  
流动资产周转率=主营业务收入净额/平均流动资产净额 _$me.  
固定资产周转率=主营业务收入净额/固定资产平均净值 HV`{YuP  
总资产周转率 =主营业务收入净额 /平均资产总额 0(|BQ'4~H  
盈利能力指标实质为“服务于的各要素单位产生的利润额。” bUC-}  
主营业务利润率=利润/主营业收入净额 Hut au^l  
成本利润率= 利润/成本费用 )*I=>v.Jq  
总资产报酬率=(利润+利息支出)/ 平均资产总额 %($qg-x  
净资产收益率=净利润/ 平均净资产 v2dCkn /  
发展能力是企业在生存基础上,扩大规模的潜在能力;可用营业额、资本、资产等要素的增长率来表达。 pCz;km  
3、 综合评价:杜邦分析体系及沃尔比重评分法。 2roPZj  
4、 实践型考题:各指标值及其变化对企业决策的影响。
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