1)企业战略条件分析的意义 59O;`y0
寻求优势,抓住机会; |Sy|E
找出劣势,回避威胁 '5KgRK"
二、内容 V^=z\wBZ
1·企业素质与企业活力分析 m1=3@>
企业素质包括:技术素质、人员素质、管理素质。 3x9O<H
}
企业活力:企业作为有机体通过自身的素质和能力,在与外界环境交互作用的良性循环中所呈现出自我发展的旺盛生命力的状态。 `h(JD$w
`!DrB08A
外界环境 x`w
4LF
企业活力表现为:凝聚力、适应能力、生长能力、竞争能力和获利能力。 [[QrGJr
企业经济效益分析 X^#48*"a
企业偿债能力分析 mQBq-;
企业资金周转状况分析 Q3\j4;jI(
企业获利能力分析 ZebXcT ,41
盈亏分析 )M
LOYX
盈亏状况分析 i
Cao;Zb
经营安全状况分析 gQgG_&xkC
雷达图分析: n[CESo%[
收益性:资产报酬率 TS)p2#
所有者权益报酬率 |]HU$GtS
销售利税率 zF.rsNY
成本费用率 {Lb NKjn
成长性:销售收入增长率 -<sn+-uE:
产值增长率 !E,$@mvd
安全性:流动比率 *j2P#et
速动比率 {bl&r?[y
资产负债率 97e fWYj
所有者权益比率 zht^gOs
利息保障倍数 \CM(
流动性:总资产周转率 G6_Kid}"q
应收账款周转率 3/>McZ@OH
存货周转率 &4sUi K"
生产性:全员劳动生产率 `UMv#-Y8
劳动装备率 /}-]n81m
产品及市场营销分析 [#kfl
产品市场竞争力分析 !v<r=u
a:产品市场地位分析 Zaf] .R
*市场覆盖率 @a)@1:=Rm
*市场占有率 [Oe$E5qv)]
b:产品的收益性分析 m'X
zZmI
*销售额的abc分析 7m{ 'V`F
*边际利润分析 -RVwPY
*量本利分析 aJ8 8U69
c:产品的成长性分析 E:T<mI?d
销售增长率 v2G_p|+O
市场扩大率 *TVr|
to
d:产品竞争力分析 5Az=)q4Q
分析相对于其他竞争产品来说在质量、外观、包装、商标、价格、服务等方面所具有的优越性 @>B#2t&
产品结构分析 ~;QO`I=0P
2)h
i(
BhLYLlXPY
市场占有率 FF6[qSV
rXuhd [!(P
JGX E{FT
低 VZ'[\3J
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GN?^7kI
高 di>"\On-
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6E{HNP
Mb>
低 高 Uc>kCBCd
SN(:\|f
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ZK1d3
$FZ~]Ef
高 ]Vo;ZY_\
D' ZR>@w@
常用的分析方法:波士顿矩阵 S=~[ 6;G
合理的产品结构 d5fnJ*a>l
判断原则: "yXKu)_
right g2JNa?z
goods O;9u1,%w
符合国家宏观经济政策 9Iq [@v
right Ii%^z?'
place 5'd$TC
适应市场及用户要求(5R) 4Pe%*WTX
right "6 |j
0?Q
time U748$%}]
良好的经济效益 F$ShhZgi
right %/"I.\%d
price XxcY
自我调整机制 vP`Sz}FU
right %B}Q .'
quantity e)
42SL^s
产品结构调整评价指标体系 ^=.R#zrc
L3GA]TIf
产品结构综合效益 C$(US8:{
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#( F/P!qk
Gole7
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-KhNsUQk
产品结构状态 :m]~o3KRy
p:Ry F4{b2
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产品结构效果 Y<-h#_
1)pwR3(^Fz
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]$Pl[Vegy
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M;NA{
WHeyE3}p
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(hNTr(z
]6L;
经济效益 N;4bEcWjp
<*EMcZ
"BT*9N=|
rV84?75(Y
)12.W=p
现有产品结构 FlGU1%]m
6D|[3rXr
U;`C%vHff
w\,N}'G
KBE3q)
技术与质量 U{i xok
(
m/ujz
mSLA4[4{
uonCD8
:No`+X[Kq
社会效益 )Tjh
0t*e#,y
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H3-(.l[!b)
技术与质量 X3e&c
p 4_j>JPv5
(3)企业新产品研究与开发能力分析 Ipro6
I
a新产品开发组织分析 m}A| W[p<
适应市场变化和技术发展? A
12EUr5$
组织的权限是否具有对各部门协调的能力? A,67)li3
业务工作能否保证新产品试制成功后顺利向生产移交? aItQ(+y
领导重视与支持? '
`
_TFTO
开发人员素质? GWFF.Mo^
情报管理? 3LGX ^J<f
b新产品开发效果分析 fF6bEJl3
开发成功率及成败原因 '8%jA$o\g
老产品改进工作分析 OT0
%p)
新产品投资效果 DW(
/[jo\
企业技术储备状况 Gyx4}pV
c新产品开发过程分析 .3
>"qv
开发程序合理? pwvzs`[;
开发进展管理? Kb X&E0
d新产品开发计划分析 lXtsnQOOK
主要是对开发项目的评估 u7&q(Z&&O
产品价格分析 &Va="HNKt
销售渠道及促销活动分析 ;~D$rT
销售组织分析 Q g~cYwX
销售组织机构 7Tb[sc'
销售人员素质 IiU\}<O
销售管理资料 {wy{L-X
销售业绩分析 'tTUro1~
计划完成率 Tp46K\}Uf
地区发展性分析 Gj_7wP$
销售活动效率分析 'oKen!?A
指标:销售计划完成率、销售增长率、销售数量完成率、销售价格保持率、销售毛利率、销售费用率、欠款回收率;顾客平均销售额、新顾客销售额比率、平均访问销售额、平均每日访问次数、访问成交率、顾客意见发生率、新顾客开发率 D:] QBA)C
销售渠道分析 Su/8P[q_
销售渠道结构分析 >``sM=W at
销售渠道管理分析 9xi nX-x;n
选择渠道依据 r7)qr%n
产品种类与性质 K;z$~;F
行业的销售习惯 BP4xXdG
市场竞争关系 s$% t2UaV
零售商的分布状况 @An}
企业自身条件 [Dhqy
jq
国家政策 u6nO\.TTtY
促销活动分析 rJZR8bo
促销方式分析 *b'4>U
促销经费分析 Um}f7^fp^l
促销人员素质 ]p8zT|bv
促销活动效果 p}oGhO&=
4·企业资源分析 1 |
企业资源、能力和竞争优势的关系 8`<e\g7-
竞争优势 @)\4 $#+-
战略 "1YwV~M5
行业关键成功因子 nU4to
组织能力 \q($8<
ZDG~tCh=@
yky%+@2q
资 源 e2e!"kEF
cJMi`PQ
;
有形资产 无形资产 人力资源 hK,a8%KnFA
实物资源、财力 技术、信誉、文化 知识与技能、交流与沟通、动机 ]]0Yh
C}#$wge
wn^#`s!]U
4O{G^;
N4#D&5I",
资源或能力要成为竞争优势须满足两个条件: G6QD`ED
第一,这种资源或能力具有稀缺性; EugRC
第二,这种资源或能力与行业的关键成功因子相联系,即应该为顾客创造可感知的价值。 |
C^.[)
5.企业组织效能与管理现状分析 $xT9e
企业管理组织现状分析 ]1FLG*sB
分析中应注意的问题 c]h@<wnv
一、企业内部战略要素评价矩阵 |Fz ^(US
1、从企业内部条件中找出10-15个优势与劣势要素; u^G Y7gah
2、根据要素的相对重要性,确定其权数(0-1,且权数之和为1); (\D E1q
3、用1、2、3、4评分值分别代表主要劣势、一般劣势、一般优势、主要优势; +OqEe[Wk#
4、计算各要素的加权得分值; g<@Q)p*ow
计算企业内部优势与劣势的综合加权评价值。 (dZ]j){
Vm8@LA
CT5s`v!s
关键要素 oYdE s&qq
权重 $*VZa3B\
评价值 T/A2Y+@N;
加权评价值 _p>F43%p
r<'DS9m
职工士气 r;xy/*%Mtj
0.20 P1AC2<H
3.0 q
}+zNeC
0.6 @I}VD\pF
cnS;9=,&
产品质量 .XqeO@z
0.20 Pz34a@%"
4.0 O/|))H?C
0.8 AT)b/ycC
cF4,dnI
营运资金 !ej]'>V,X
0.10 BPa,P_6(
3.0 }tw+8YWkz
0.3 *L9v(Kc
F)KR8(
利润水平 0PqI^|!
0.15 ^D5Jqh)
2.0 (8aj`> y
0.3 #M{qMJHDo
R)BXN~dQ
技术开发能力 xu_,0ZT]{
0.05 5@%.wb4
2.0 $'I&u
0.1 9@ YKx0
ff5 gE'
组织结构 6F!B*lr
0.30 $&&E[JY
1.0 Yb-{+H8{J
0.3 SOq:!Qt
*2u~5Kc<
综合加权评价值 ;:j1FOj
1.0 zxx\jpBBk
I-Z|FKh_C
2.4 ,5"(m?[m
JC%&d1
4")`}T
二、 ?WHf%Ie2(
SWOT分析 njf\fw_
企业内部条件 9M;t4Um
) jH`lY) 1
外部环境 GE(~d '
i?Pnyi
}a$.ngP
优势 ^e_LnJ+
S 8'zZVX D<
fCx(
机会 ?/"|tuQMW
O ?T2>juf]5~
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5\MC5us3
劣势 UPU$SZAIx
W z,G_&5|f%
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威胁 ey=KA t
T H:]cBk^[,
P2a5<#_|
[K.1 X=O}
qEr?4h
例:某洗衣机厂SWOT分析 N=B
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企业内部条件 +q}t%K5
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企业外部环境 PQkw)D<n]_
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1、技术 s:}? rSI
优 Z-Qp9G'
2、产品质量稳定 [&