二、测试内容与能力等级 cK%Sty'8+
测试内容 能力等级 @W[`^jfQ
(一) 战略与战略管理 :*u .=^
1.企业战略 \2KwF}[m
(1)战略的定义 Au<NUc
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(2)明茨伯格的5P战略 ZX[@P?A+-
(3)企业战略的结构层次 `qnSq(tNq
(4)战略的关键要素 FpN >T
(5)战略测试 piIj
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2.企业的使命与目标 \=Rw/[lR
(1)企业存在的理由 `n7*6l<k~4
(2)确定企业的使命和目标 P /|2s
(3)企业使命的要素 -7,xjn
(4)企业使命陈述 1O3"W;SR<:
(5)确定战略目标 OPOL-2<wiy
3.企业战略的发展途径 ! eXDN
(1)理性方法 <Dojl
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(2)应急方法 *WdnP.'Y
4.战略管理概述 aqJ>l}{
(1)战略管理的含义 mj:X'BVA
(2)战略管理的流程 04g=bJ
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(二) 战略分析——外部环境 H|@R+
1.一般宏观环境分析 >wx
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(1)政治法律环境因素 kq+`.
(2)经济环境因素 X|]
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(3)社会和文化环境因素 6[wAX
(4)技术环境因素 (NB\wJg
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2.行业环境分析 vu7F>{D
(1)行业和行业环境 -aj) _.d
(2)行业生命周期 !<'0
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(3)波特的五力模型 !| ObNS
(4)五力模型的局限性 wX?<o
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3.经营环境与竞争优势环境分析 V'n4iM
(1)市场分析 jbrx)9Z+%
(2)融资来源 ^R;Qa#=2
(3)劳动力市场状况 w+MCOAB
4.国际商业环境和国际化经营概念及分析 cHr.7 w
(1)国际化行为 $K-od3h4=
(2)国际化经营的动因 b
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(3)钻石模型分析
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(4)国际贸易生命周期 6KpG,%2L#
(5)经营环境中的挑战 ^j-w^)@T
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(三)战略分析——内部资源、能力与核心竞争力 '5V#sq;Z
1.战略的内部因素分析 ;`p!/9il
(1)企业内部资源的构成 335\0~;3
(2)核心竞争力的辨别 k uEB
(3)评价核心竞争力 v8PH(d2{@
2.企业内部因素的分析方法及附加竞争值 iD/r8_}
(1)资源分析 N7}Y\
1-8
(2)价值链分析 Td|x~mZv:
(3)超越竞争对手 O:^m#:[cE
3.SWOT分析 =5zx]N1r
(1)SWOT分析的概念及作用 sPKyg
(2)SWOT的四个要素 4R8W ot
(3)内部资源分析和外部环境分析的匹配 -( d,AX
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(四) 战略选择 qUW>qi
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1.差距分析 0'{`"QD\IW
(1)外部环境和经营战略差距 [u=DAk?8
(2)内部环境和经营战略差距 1!;}#m7v
(3)企业层面的差距分析 s</llJ$
2.企业战略选择 =z]8;<=pL
(1)总体战略的选择 4_A9o9&_Rh
(2)业务层战略的选择 I,0]> kx
(3)职能战略的选择 p| #gn<z}
3.战略发展方法 [;]@PKW?w
(1)内部发展 x>$
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(2)并购战略 qL \*rYe<
(3)联合发展和战略联盟 e>oE{_e
4.战略评估及选择 8/4Gr8o
(1)战略适宜性的分析 o}iqLe\
(2)战略筛选 =XT'D@q~W
(3)战略的可行性分析 1f.xZgO/2
(4)战略的可接受性分析 w|1Gb[
(5)行动计划 )kE(%q:*P$
5.风险评估及管理的概念 YBX7WZCR
(1)风险的概念与来源 X>
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(2)风险的评估及管理 8J-;/
6.企业与企业的战略开发 yL&_>cV
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(五) 战略实施 h>Z$
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1.组织结构 @" ~Mglgw
(1)组织结构与战略的关系 1%L* 9>e
(2)组织结构的主要影响因素 T#lySev
(3)组织结构的类型 5k`[a93T
2.企业设计 7p?6j)rj
(1)集权型对分权型 Bc4{$sc"O
(2)环境的影响 S?{|qlpy
(3)权变理论 ;y#6Nx,:
3.企业构型 c;w~ -7Q*|
(1)结构构型的五个元素 }P$48o VY
(2)组织构型 ;8
~`fK
(3)部门的绩效测评 O_f|R1G5z
4.业务计划与实施内容 t|*PC
(1)业务计划和战略实施 &)v
X7*j
(2)在战略实施中的营销计划 ~6'6v8
(3)在战略实施中的研究与开发计划 (k"oV>a|
(4)在战略实施中的生产或运营计划 1Tn!.E *
(5)在战略实施中的策略采购 GLb}_-|
(6)在战略实施中的人力资源配合 q{UP_6OF
(7)在战略实施中的质量管理 %r5&CUE5?
5.战略实施中的领导层 r'hr'wZ
(1)领导层的重要性 ^zGgvFf>
(2)领导层架构 'f`~"
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(3)领导在战略实施中的作用 Z'GOp?
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