问：我单位有内退职工，后又将其返聘，同时发放退休工资和返聘工资，请问内退工资和返聘工资在账务上如何处理？ g&>Hy!v,
答：《企业会计准则第9号——职工薪酬》应用指南规定，职工是指与企业订立劳动合同的所有人员，含全职、兼职和临时职工；也包括虽未与企业订立劳动合同但由企业正式任命的人员，如董事会成员、监事会成员等。 Eg*3**gTO
在企业的计划和控制下，虽未与企业订立劳动合同或未由其正式任命，但为其提供与职工类似服务的人员，也纳入职工范畴，如劳务用工合同人员。 b5Pn|5AVj
1、支付内退工资时： 5[_8N{QC;
借：应付职工薪酬 (zBQ^97]
贷：银行存款 3o>t ~ Sfi
计入当期损益： d3GK.8y_z
借：管理费用 lND[ anB!
贷：应付职工薪酬 G$ FBx
2、支付反聘工资时：
o3=kF
借：应付职工薪酬 7 o. 'F
贷：现金 dK: "
根据反聘职工提供服务的受益对象： >Il`AR;D
借：管理费用（或相关成本科目） I8?[@kg5b'
贷：应付职工薪酬 P c'?p
