论坛风格切换切换到宽版
  • 2521阅读
  • 0回复

[招聘信息]北京兴华会计师事务所 [复制链接]

上一主题 下一主题
离线阿文哥
 

发帖
16132
学分
16242
经验
2562
精华
49
金币
0
只看楼主 倒序阅读 使用道具 0楼 发表于: 2012-08-20
  北京兴华会计师事务所有限责任公司招聘启示 ]?S\So+  
  地 址:北京市西城区裕民路18号北环中心22层 a_4Ny  
  电 话:(010)82250666-2236 ))|Wm}  
  联 系 人:倪小姐 $Ua vM|  
  传 真:(010)82250851 oh:q:St  
  邮 编:100029 /9NQ u  
  Email:xhhrzp@263.net W,5A|Q~  
  公司简介: F&.iY0Pt  
  本公司具有财政部核发的会计师事务所执业证书、证监会和财政部颁发的从事证券审计、评估证书、基本建设施工预决(结)算审计资格证书、税务执业证书、司法会计鉴定资格证书。经财政部批准,本公司是马施云国际会计公司成员。 U:m[* }+<  
  因业务发展的需要,现诚聘: T^g2N`w2  
  一、审计部门经理(5名)                               工作地点:北京 j9u/R01d  
  岗位职责: >[B}eS>  
  对审计部门所有业务进行组织管理,指导项目经理组织实施大型项目(企业集团或上市公司)的审计工作,完成大型客户的维护和部门的日常管理工作。 ^5j|   
  任职资格: IlG)=?8XZ  
  1.    具有CPA执业资格,5年以上大中型会计师事务所审计工作经验;1年以上部门经理的工作经验,或3年以上高级项目经理工作经验 *,5V;7O R  
  2.    有一定的组织工作能力,能够协调、组织部门主动、创新、独立开展工作; n3t1'_/TU}  
  3.    具有本科以上学历,知识面广、业务能力强、工作积极进取,能吃苦耐劳,能出差,责任心强,具有团队合作精神; _ fha9`  
  4.    熟练操作计算机办公软件,熟悉最新的财务制度,法规,政策及审计专业知识,熟练掌握最新审计、评估准则、企业会计准则及相关法律法规 l-xKfp`  
  5.    年龄30至45岁,性别不限; J * $u  
  6.    具有多种执业资格者优先考虑。 fu'iG7U M  
  二、技术主管——审计方向(2名)                        工作地点:北京 jnsV'@v8Nj  
  岗位职责: !c[(#g  
  1.    对技术助理人员搜集的上市公司、拟上市公司行业资料、公司资料等相关信息并进行进一步分类整理、数据分析; ojU:RRr4l$  
  2.    上市公司、拟上市公司审计案例整理与分析; "- S2${  
  3.    定期对上市公司、拟上市公司审计业务相关的法律法规进行分类整理与更新; A|1 TE$  
  4.    跟进审计准则及指南的最新变化修订本所执业规程、起草审计提示; S%<RV6{aiM  
  5.    为业务部门提供技术咨询; >;kCcfS3ct  
  6.    承担业务培训; YMOy 6C  
  7.    专业性资料的翻译校对; 0gO<]]M?  
  8.    完成技术经理交办的其他工作。 *#-X0}'s  
  任职资格: u[9i>7}9  
  1.    五年以上会计师事务所项目经理经历; EKoAIC*?p  
  2.    具有注册会计师资格(或至少已通过三科,其中包括审计); #3vq+mcn  
  3.    财经类、经济类或相关学科本科以上学历; 8rwkux >  
  4.    英语四级以上,六级优先; @-nCK Yj  
  5.    熟练操作WORD/EXCEL/PDF等电脑办公文件; Jaz|b`KDj  
  6.    具有较强的学习和分析能力; /=I&-g xC  
  7.    团队意识强、良好的敬业精神; 9~98v;Z1  
  8.    易于沟通,良好的合作精神。 RQ}(}|1+\  
  三、技术主管——会计方向(2名)                        工作地点:北京 H7n5k,  
  岗位职责: {E1g+><  
  1.    对上市公司复杂会计案例的搜集、整理与分析; H_KE^1  
  2.    上市公司、拟上市公司分行业财务报表分析; 8aZuI|z  
  3.    定期跟进会计准则及指南、讲解、解释等相关规定的最新变化,编写会计提示; u,e'5,`N  
  4.    为业务部门提供疑难会计问题的技术咨询; J/S 47J~  
  5.    承担会计准则及指南、讲解等方面的业务培训; xO)vn\uJ  
  6.    国际会计准则最新动向有关资料的翻译校对; YYU Di@K  
  7.    完成技术经理交办的其他工作。 ~L(=-B`Ow  
  任职资格: yep`~``_  
  1.    五年以上会计师事务所项目经理经历; 3&'ll51t  
  2.    具有注册会计师资格(或至少已通过三科,其中包括会计); ss63/   
  3.    财经类、经济类或相关学科本科以上学历; x4|>HY<p?  
  4.    英语四级以上,六级优先; (e sTb,  
  5.    熟练操作WORD/EXCEL/PDF等电脑办公文件; k<RJ SK8  
  6.    具有较强的学习和分析能力; w^MU$ubx  
  7.    团队意识强、良好的敬业精神; j_S///  
  8.    易于沟通,良好的合作精神。 \U;4 \  
  四、 审计项目经理(30名)                              工作地点:北京 48dIh\TH"  
  岗位职责: wJ@8-H 8}  
  组织实施大中型项目的审计工作,协助高级经理完成大型项目的审计工作,独立承担大中型项目的审计工作,对审计助理人员进行有效的督导和培训。 jV Yt=j*"V  
  任职资格: >(5*y=\i  
  1.    专科或本科以上学历,会计或审计相关专业; Y)^qF)v,d  
  2.    通过CPA全科或执业注册会计师资格; }YJ(|z""  
  3.    4年以上会计师事务所从业经验(或3年以上在会计师事务所从业经验及2年以上企业财务工作经验); ''Fy]CwH(  
  4.    为人正直,品行端正,具有较强的沟通能力、组织协调能力、分析判断能力及亲和力; ( ,1}P  
  5.    具有高度敬业精神、团队意识强,诚实守信、能吃苦、能适应出差及事务所工作环境; 'WK}T)o  
  6.    熟练运用计算机及办公软件; ;@p2s'(  
  7.    年龄50岁以下,性别不限。 Rr ! PU  
  五、质量控制复核人(1名)                              工作地点:北京 W$LaXytmak  
  任职资格: Cc*"cQe  
  1.    具有中国注册会计师资格; )R $+dPu>  
  2.    长期在事务所工作并具备工作经验5年以上; 9z7^0Ruw  
  3.    担任上市公司或大中型企业审计项目负责经理3年以上; 54~`8f  
  4.    大学本科以上学历,经济类专业,年龄在30-45岁之间; csE 9Ns  
  5.    精通财务会计及审计等相关专业知识和政策法规,具有较强的责任心; "+3p??h%Rq  
  六、质量控制复核助理(2名)                             工作地点:北京 V_f}Y8>e  
  岗位职责: 9 2_F8y*D  
  协助技术主管审核各项审计报告,核对资产负债表、利润表、现金流量表等各项报表的数据构成及支撑证据的合规完整性,协助技术主管编制各项审计报告、底稿。 amq]&.M  
  任职资格: & V :q}Q  
  1.    参加过注册会计师考试; p48M7OV  
  2.    在事务所工作经验2年以上; F{}mlQg  
  3.    大学本科以上学历,审计类专业、会计类专业或注册会计师专业方向,性别不限,年龄在26-35岁之间; >B(%$jG Z  
  4.    精通财务会计及审计等相关专业知识和政策法规,具有较强的责任心; RG/M-  
  5.    能熟练使用Microsoft Word 、 Microsoft Excel,有较强的语言、文字表达能力; d%_v eVIe  
  6.    为人正直,品行端正,有良好的沟通、协调、组织能力,吃苦耐劳,能加班,爱岗敬业。 x&9}] E^<  
  七、执业注册会计师 (5人)                                 工作地点:北京 2%4dA$H#4w  
  岗位职责: m qgA  
  协助完成大型项目的审计,独立承担中型项目的审计工作,对审计助理人员进行有效的督导和培训。 |_L\^T|6  
  任职资格: `:cnu;  
  1.    本科以上学历; p\I,P2on  
  2.    具备注册会计师执业资格(CPA考试全科通过者亦可考虑),两年以上大中型事务所工作经历; 58\rl G  
  3.    有高度的事业心和责任感,正直严谨,谦虚好学,勤恳敬业,身体健康,能适应事务所工作; tiG=KHK%o  
  4.    综合素质好,思路清晰,具有较强的语言、文字表达能力,团队意识和沟通组织协调能力; ] -"~?  
  5.    熟练运用计算机及办公软件; H_)\:gTG  
  6.    年龄45岁以下,性别不限。 vmdu9"H  
  注:条件不符者请勿投递! @ hH;d\W#  
  八、经理—内控与风险管理服务(6名)                    工作地点:北京 ~_ss[\N  
  岗位职责: hJY= )  
  独立承担企业风险管理与内控咨询方案的撰写;参与公司实务研究、咨询方案研讨和方案设计。 +c4]}9f!  
  任职资格: MGpP'G:v  
  1.    本科(含)以上学历,20岁至50岁,性别不限,企业管理、财务管理、计算机系统类研究生或MBA优先; GJz d4kj  
  2.    熟悉内部控制、风险管理政策法规及咨询相关业务,持有CPA、CIA或CISA证书优先; xc)A`(g  
  3.    具有2年以上内部控制、风险管理、财务管理、内部审计相关经验,或1年以上大型企业内控及风险管理、财务管理咨询经验; 2RXU75VY  
  4.    具备良好的执行能力和团队协作能力,自我管理能力,思维严谨,行事稳重; {<0=y#@u  
  5.    具备良好的逻辑分析和判断力及优良的风险判断能力和沟通能力。 &!> )EHGV  
  九、高级项目经理-内控与风险管理服务(4人)            工作地点:北京 r&sm&4)p-5  
  岗位职责: _j{^I^P  
  1.    带领团队为客户提供企业风险管理与内控咨询方案的编写和培训; M{I8b<hY  
  2.    控制项目推进进度,审核方案质量; [kwVxaI  
  3.    在合同框架下与客户商定咨询方案的提交和验收方式; o C0K!{R*  
  4.    负责项目团队的凝聚力建设和知识共享管理; 7U68|\fI!  
  5.    参与公司实务研究、咨询方案研讨和方案设计。 J J@O5  
  任职资格: ,E,oz{,i(  
  1.    本科(含)以上学历,20岁至50岁,性别不限,企业管理、财务管理、计算机系统类研究生或MBA优先; )X- b|D4O  
  2.    熟悉内部控制、风险管理政策法规及咨询相关业务,持有CPA、CIA或CISA证书优先; ?U'c;*O-  
  3.    具有4年以上内部控制、风险管理、财务管理、内部审计相关经验,或有2年以上大型企业内控与风险管理、财务管理咨询经验; l/9V59Fv9  
  4.    具备良好的沟通能力和团队领导能力,优秀的项目计划、分析、总结能力以及创新能力; >zcR ?PPs  
  5.    具备良好的逻辑分析和判断力,有自己独特、清晰、完整的内控与风险管理思想体系; |9>?{ B\a  
  6.    具备优良的风险判断能力及丰富的咨询指导经验。 &}}c>]m  
  十、咨询顾问-内控与风险管理服务(10名)                 工作地点:北京  =d>^q7s  
  岗位职责: \49LgN@\  
  1.    参与企业风险管理与内控咨询方案的撰写及项目计划的实施; ]q@/:I 9]  
  2.    参与公司实务的研究,并根据计划实施调研、整理及分析工作。 O=E"n*U  
  任职资格: "@: b'm  
  1.    经济类(企业管理、财务、会计等)或计算机系统相关专业本科及硕士以上学历,20岁至50岁,性别不限,MBA、CPA及国家重点院校优先考虑; o,l3j|1  
  2.    至少 1 年咨询行业或 2 年以上大型企业内控及风险管理咨询经验,或2年大型企业(上市公司)年审、内控测评经验; J6pQ){;6  
  3.    具有良好的执行能力和团队协作精神,优秀的分析、归纳、概括、学习和沟通能力。 tlhYk=yq  
  十一、   审计助理(66名)                              工作地点:北京 gP=(2EVE  
  岗位职责: <=WSX{_D  
  在项目负责人的指导下,及时、按质地完成交办的各项工作任务。 nXHU|5.I  
  任职资格: m(Ghe2T:  
  1.    大专以上学历,会计或审计相关专业; )IUeWR  
  2.    通过CPA全科或执业注册会计师资格者优先; 0}:- t^P  
  3.    1年以上会计师事务所从业经验或2年以上企业财务工作经验(应届毕业生此项不作要求); *m2{6N_  
  4.    具有高度敬业精神、团队意识强,正直严谨,诚实守信,谦虚勤恳,学习能力强,能吃苦,能适应出差及事务所工作环境; =#)Zm?[;  
  5.    熟练掌握财务会计审计等相关知识和政法规,具备良好的文字表达能力和人际交往技巧者优先; <P&~k\BuF{  
  6.    英语4-6级者优先; 9W{`$30  
  7.    熟练运用计算机及办公软件; WrvSYqN  
  8.    年龄21至45岁,性别不限。 hE.N W  
  十二、   审计助理—应届毕业生(30名)                              工作地点:北京 ["l1\YCi  
  岗位职责: q{D_p[q  
  在项目经理及高级助理指导下,及时、按质地完成交办的各项工作任务。 -I."= c%  
  任职资格: /C)mx#h]  
  1.    会计、审计及相关专业本科以上学历; CZ2&9Vb9I  
  2.    具有敬业精神、团队意识强,谦虚勤恳,学习能力强,能吃苦,能适应出差; \-(.cj)?  
  3.    具备良好的语言表达能力,熟练使用office软件; =TImx.D:  
  4.    年龄30岁以下,性别不限; Y r3h=XY  
  5.    已经通过CPA部分科目考试者优先。 #$q~ZKB  
  注:该岗位招聘应届毕业生,条件不符者请勿投递! AIZs^ `_  
  十三、   审计实习生(5名)                             工作地点:北京 &k'J5YHm8H  
  岗位职责: <>3}<i<[&  
  在项目经理指导下完成审计相关实习工作,实习期间能够服从公司安排。 ,G2]3 3Z  
  任职资格: ["4sCB@Tr  
  1.    目前为国家重点大学全日制本科三年级以上在校及应届毕业生,财务会计类相关专业; T}DP35dBzE  
  2.    掌握一定的财务会计、审计等相关知识和政策法规,熟练运用计算机及办公软件; VQSwRL3B=  
  3.    CPA通过两科以上者优先,英语4-6级者优先; 2c? -_OCy;  
  4.    年龄20岁以上,性别不限; WjfUbKg0  
  5.    具有高度敬业精神、团队意识强,正直严谨,诚实守信,谦虚勤恳,学习能力强,能吃苦,能适应出差及事务所工作环境; 8@`"ZzM  
  6.    实习期间需自备笔记本电脑,在京实习期间需自行解决住宿(出差由公司负责),可接受公司的实习安      排(实习时间、地点、项目等); r!Ujy .R  
  薪资待遇: pfd||Z  
  月薪(税前):1500.00元 ZJUTtiD  
  十四、   高级审计助理(10名)                          工作地点:北京 Yphru"\$  
  岗位说明及任职资格: aH@Ux?-}  
  1.    本科以上学历,会计审计相关专业,有事务所工作经验; EPx_xX  
  2.    英语流利,有国外留学背景者优先考虑; r\6 "mU  
  3.    身体健康,能够适应经常出差和加班加点的工作强度; z"4UObVs  
  4.    具有较强的语言沟通能力和文字表达能力; W)WL1@!Z  
  5.    具有较强的团队合作精神,愿意承担工作压力; s)_Xj`Q#  
  6.    勤奋好学,追求上进,愿意与本事务所共同成长; tK9_]663  
  十五、   人事助理(1名)                               工作地点:北京 K_\fO|<k  
  岗位职责: _-^bAr`z  
  1.    及时核查公司总部员工周考勤及月考勤,准确、按时计算员工的薪资,并在规定期限前发放; C.SG m  
  2.    员工入职、离职、调动、晋升等手续办理及员工档案归档、转移等工作; ?.E ixGzI^  
  3.    按时办理总部员工的社会保险、住房公积金缴纳及转移、发放手续,及时核对银行托收单,并核实不相符部分;  ByP  
  4.    监督及督促分所管理人员按当地的法律,依法为员工上社会保险等各种法律要求的福利; ;dXQB>Za  
  5.    及时联系商业保险理机构为员工办理各项保险相关手续,并为员工提供社会保险和商业保险相关咨询服务; 5AmY rXZ  
  6.    负责总部员工其它福利的发放; h\ +U+ ?u  
  7.    负责特殊员工的管理; x13t@b  
  8.    及时汇总分所上报数据,提供每月所需汇总人事表格; c%2C\UB  
  9.    总部绩效考核实施、表格收集、数据录入及统计; pqaQ%|<  
  10. 协助人力资源部主管进行公司各种员工活动的准备工作; 4-P'e%S  
  11. 为员工提供人事相关咨询服务,了解员工的思想动态,并及时向上级汇报; W z M9{c  
  12. 协助人事经理做好和其它部门之间的沟通; 7:fC,2+  
  13. 必要时协助部门其它岗位同事的工作; s>}ScJZK  
  14. 如果有好的意见或建议及时提出,供大家参考; eWjLP{W  
  15. 上级领导交办的其它工作任务。 F8e]sa$K\  
  任职资格: ^[]G sF  
  1.    教育背景:专科及以上学历,劳动经济、人力资源、心理学或相关专业毕业; h-0sDt pR  
  2.    培训经历:参加过人力资源的培训; #BA=?7  
  3.    经验:曾在三资企业和民营企业从事人事工作一年以上,有集团总部工作经验更佳; *= ]hc@  
  4.    技能技巧:对企业招聘、薪资、福利、培训等工作具有实际操作经验。 pJM~'tlHV  
  态度: VCOz?Y*  
  1.    性格活泼,待人处事沉稳友善,对人有亲和力; S}=d74(/n  
  2.    服从上级的领导,按时完成领导交办的工作,有强烈的责任心; =-#>NlB$w  
  3.    良好的团队合作精神; h rfu\cI  
  4.    积极向上,追求卓越。 ')pXQ  
  十六、   前台(4名)                                   工作地点:北京 2[WH8l+  
  岗位职责: < C5 4cO  
  1.    负责查看老总邮件并及时告知; >)g`;iO  
  2.    往来人员接待、基本咨询以及引见; F Qtlo+3  
  3.    前台电话的接听、登记、收发传真及设备的报修; j=U [V&T  
  4.    往来信件、邮件的签收分发工作; U\N|hw#f!!  
  5.    办公用品领用及管理; H{*~d+:ol  
  6.    标书台账的收集及名片的印制; bLMN9wGOgK  
  7.    各项往来款票据的核对(快递、印刷、机票、火车票等)。 :1Jg;G  
  任职资格: q,k/@@Qd9  
  1.    大专以上学历,会计专业优先; " 9=F/o9  
  2.    女性,年龄23至35岁; $N$ ZJC6(@  
  3.    能熟练使用Microsoft Word 、 Microsoft Excel,熟练操作办公室软件; sSVgDQ~q  
  4.    思维敏捷、性格开朗活泼,待人热情,作风严谨、工作踏实、认真、忠诚度高,有较强的语言、文字表达能力及良好的沟通能力; 0cV=>|b>;  
  5.    为人正直,品行端正,有良好的沟通、协调、组织能力,吃苦耐劳,能加班。 m.ib#Y)y  
  十七、   行政助理 9b`J2_ ]k  
  岗位职责: -phwzR\(t  
  1.    负责高速打印机室的日常管理及维护; "#uXpCuw  
  2.    负责公司办公用品的采购、维护和管理; HCP' V  
  3.    负责公司各部门办公用品的领用及发放工作; xE/r:D #  
  4.    负责保管公章以及各类文件的盖章; b&k !DeE  
  5.    负责公司相关证件的办理及变更; \!HG kmd  
  6.    协助组织公司各种活动; S{cy|QD  
  7.    协助完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作; _c*0Rr  
  8.    领导交办的其他事宜。 B j!{JcM-^  
  任职资格: H38ODWO3  
  1.    性别不限,年龄25岁至35岁之间; }S{#DgZ@X  
  2.    专科(含)以上学历,两年以上相关工作经验; <0,c{e  
  3.    熟练使用office办公软件,熟悉排版并处理相关排版的文件;  m9My  
  4.    工作细致、责任心强,具备良好的沟通、组织、协调能力。 YVy+1q[  
  十八、   行政助理男( 1)                                       工作地点:北京 /A3tY"Vn  
  岗位职责: jkd'2  
  1.    完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作; zZ3Ko3L%g_  
  2.    各项规章制度监督与执行; <"I#lib  
  3.    协助上级领导进行内务、安全管理,为其他部门提供及时有效的行政服务; P;R`22\3  
  4.    做好材料收集、档案管理、文书起草、公文制定、文件收发等工作; CBC0X}_`  
  5.    协助上级领导做好公司各部门之间的协调工作; &Q7vY  
  6.    办理领导交办的外勤事务; Y{P0?`  
  7.    完成上级领导交办的其他工作。 C[h"w'A2  
  任职资格: JGH;&UYP  
  1.    男性,身体健康,无犯罪记录,无重大交通事故,年龄27岁以下; UR')) 1n  
  2.    本科以上学历,行政管理等相关专业优先;有财会从业资格证书者优先,1年以上行政工作经验; 9! hiCqA&  
  3.    熟练掌握办公室工作流程, 熟练使用office办公软件; %X(iAoxbj  
  4.    有驾驶证,至少1年以上实际驾龄; `TvpKS5.Y  
  5.    熟悉车辆的保险、验车、保养、维修等工作优先; 1#H=<iJ  
  6.    工作积极主动,服从管理、工作细致、责任感强、诚实可靠,具备良好团队精神。 AH$D./ a  
  十九、   技术主管 (技术支持)                               工作地点:北京 w4YuijhW  
  岗位职责; <uUHr,#  
  1.    负责行业信息的研究并撰写分析报告; W 7 9wz\a  
  2.    事务所相关技术标准的制定; 3D3/\E#'o  
  3.    会计疑难问题以及政策法规的技术支持; ;0lHi4 c0  
  4.    作为培训老师,对审计人员进行授课。 8c-r;DE  
  任职资格: b(8#*S!U  
  1.    教育程度:研究生及以上学历,博士生优先; T%kr&XsQX  
  2.    具有良好的政策研究能力; ZTV|rzE   
  3.    具有高度敬业精神以及团队协作意识,并能承受一定的工作压力; h$`P|#V&  
  4.    熟练掌握计算机应用软件; 0Da9,&D  
  5.    有注册会计师资格者及事务所实务工作经验者优先。 Kj| l]'  
  二十、   专职司机(1)                                              工作地点:北京 \v(}@zcB|  
  岗位职责: gkDyWZG B  
  1.    负责公司车辆的保险、验车、保养、维修等工作; Vf S&V*un  
  2.    进行车辆内外部的日常清洁;  #'}?.m  
  3.    接送公司领导、客户,满足用车需求; 2y/|/IW=  
  4.    协助行政人员从事一些外勤工作; 4L(/Z}(  
  5.    领导安排的其他事宜。 i v7^ !  
  任职资格: }G,PUjg_^3  
  1.    25~40岁,男性,高中以上学历; &S/@i|_  
  2.    五年以上机动车驾龄,三年以上专职司机工作经验; 9 06b=  
  3.    熟练掌握驾驶技术; nCF1i2*6|"  
  4.    熟悉城市交通安全法规,无重大交通安全事故记录; tOx)t$ix  
  5.    熟悉北京本地的道路状况; nM*-Dy3ou  
  6.    熟悉车辆年检、保险、养路费办理等程序; +C4UM9  
  7.    有责任心,无需督促,能自主地完成工作,服从指挥,能够保证按时、保质地完成任务,具有良好的沟通表达能力,能自如应付各类突发事件。 #*QnO\.  
  二十一、出纳(1)                                                     工作地点:北京 p^u;]~J O  
  岗位职责: 5>{S^i~!  
  1.    日常现金收支、管理; H+UA  
  2.    银行存款及支票的管理、收入回款的核对; d tHB@\1  
  3.    发票的开具、报销单据的审核及支付; ~(Wq 5<v  
  4.    每月公司各项费用的结算(机票、办公用品、外部合作费等); kk6Af\NZ  
  5.    工资表的编制及各部门奖金的核算; (~ 6oA f  
  6.    末账务处理,部门财务报表编制,凭证装订; 8 KH|: >s=  
  7.    与总部各部门之间的沟通协调,配合总部填报各类检查资料; k/MrNiC  
  8.    领导交办的其他事宜。 F Xbf7G)H  
  任职资格: b4o`eR  
  1.      年龄: 25 岁至40 岁; Z_iVOctP  
  2.      大专及以上学历; {OA2';3  
  3.      会计学或财务管理专业毕业; d\% |!ix  
  4.      会计从业资格证; X?PcEAi;w  
  5.      两年以上财会类工作经验; {9>LF  
  6.      女性已婚已育者优先。 R( jp  
  备注: HE>6A|rgDr  
  请符合以上条件的应聘人员,将您的简历Email至我所(请勿以附件形式发送简历,在邮件“主题”中注明应聘职位);如邮寄简历,请将您的详细简历(包括:学历、资质、各类资格证书及身份证复印件,1寸照片等)寄往我所,简历中请注明应聘职位,所寄资料概不退还,条件合格者将通知面试,面试时请携带相关证件原件,待遇面议,请勿来访。 UVND1XV^f  
  E-mail:xhhrzp@263.net J]|Zh  
  邮寄地址:北京市西城区裕民路18号北环中心22层 人力资源部   邮编:100029 sFh mp  
  北京兴华会计师事务所有限责任公司 'Em5AA`>  
  2012年7月17日 %Z T@&  
关注我们的新浪微博:http://e.weibo.com/cpahome
快速回复
限100 字节
温馨提示:欢迎交流讨论,请勿纯表情!
 
上一个 下一个