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[招聘信息]北京中海盛资产评估有限公司 [复制链接]

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离线阿文哥
 

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只看楼主 倒序阅读 使用道具 0楼 发表于: 2012-08-20
  北京中海盛资产评估有限公司 D61e  
  公司概况 jLf87  
  北京中海盛资产评估有限公司前身为北京兴中海会计师事务所有限公司评估部,北京兴中海会计师事务所有限公司前身为中直管理局创办的中海会计师事务所,经财政部批准于1999年5月成立,2002年8月23日取得资产评估资格,资格证书编号:11020184。 8 uhB&qxB  
  2005年12月28日,北京中海盛资产评估有限公司经财政部批准成立,资产评估资格证书编号:11050004。 ]z/  
  我公司坚持“独立、客观、公正”的执业原则,树立“客户至上,质量优先”的服务宗旨,为广大客户提供优质、高效、满意服务。 &28n1  
  为公司进一步发展,特向社会招募优秀人才,能与公司共同发展,相关岗位人才一经录用,公司为员工提供免费午餐,配备手提电脑,并且为员工缴纳五险一金等相关福利。 FUTDR-q O  
  相信您的努力能为公司的未来带来巨大能量! +^.Q%b0Xx  
  地址:北京东城区建国门内大街东单民生金融中心D座8层 z'}?mE3i  
  电话:总机51260333-304 6PI-"He  
  网址:http://www.xzhcpa.com y0XI?Wr  
  电邮:hr@xzhcpa.com #8jH_bi  
  邮编:100005  =!Y{Mz  
  招聘职位 84dej<   
  1、 前台 Y_Lsmq2!  
  工作地点:北京 :W nXoL  
  招聘人数:1 MtO p][i  
  职位要求: '}wYSG-  
  1、接听电话: IN9o$CZ:  
  1)负责接听电话,记录留言,转接电话; @'!61'}f  
  2)向电话询问者提供常规的非保密信息; pBu~($%d  
  3)每天在指定邮箱里下载简历(给人力资源主管); 8m"5J-uIi  
  4)通知面试、复试,打印《人员面试一览表》给人力资源主管。 eL!G, W  
  2、接待: S\UM0G}v  
  1)接待来访客人,弄清其来访目的,通报相关部门; W( tXq  
  2)向客户传达信息和文件; Iq[,)$  
  3) 前台面试的接待工作(指导面试人员填写《面试人员登记表》并做答题;带领面试人员进入面试考场;给面试官《评分登记表》及该面试人员填写的相关资料及答题; jNNl5.  
  3、人员资料管理: &^YY>]1Py  
  1)在人力资源主管的带领下完成新员工的入职手续(含入职人员相关资格资质的复印、扫描、归档、座位的安排、桌签的打印、门禁卡的发放); Rx= pk  
  2)填写《员工花名册》; (Dl68]FX  
  3)更新和管理员工通讯地址和电话号码等联系方式; cBA 2;5E  
  4)管理《员工请假申请表》(每周往考勤软件里输入请假信息、员工外出登记信息,月底打出汇总表报人力资源主管); xX.Ox  
  5)协助市场部投标(人员资格资质的复印整理工作); D r$N{d  
  6)对各种表格文件、报销发票等进行整理和保存; pf`li]j'V  
  7)负责员工出差预定机票、火车票、客房等,差旅人员行程等及联络登记,并接受款项和发票。 h@D4~(r  
  2、资产评估项目经理 ]H|1q uT  
  工作地点:北京 %rRpUrnm  
  招聘人数:2 Fk,3th  
  职位要求: 4[&6yHJ^  
  有较丰富的资产评估经验、曾主持大型整体资产项目的评估 GS3ydN<v  
  具有注册评估师资格,从事资产评估或房地产估价工作3年以上 ),6Z1 K1  
  具有较强的沟通、组织协调、分析判断能力 g%<7Px[W  
  具有高度敬业精神、正直诚信、团队意识强 _n{6/  
  熟练运用计算机及办公软件 JhDjY8?86  
  大专以上学历 .9g\WH#qD|  
  身体健康,适应经常出差,在北京有固定住所 f i!wrvO  
  具有房地产估价师、土地估价师资格,且有房地产估价相关工作经验的优先 !J' xk  
  3、评估助理 #z t+U^#)  
  工作地点:北京 \ca4X{x  
  招聘人数:5 V*'9yk"  
  职位要求: 4"j5@bppJ  
  大学专科以上学历,在相关审计、评估机构工作一年以上,年龄28岁以下; $P@P}%2  
  有较强的沟通能力和团队协作精神; ZdH WSfO)O  
  正直诚信、工作责任心强,勤奋敬业、能吃苦; {_/6,22j(V  
  身体健康,适应经常出差,在北京有固定住所; cY>;(x@  
  资产评估专业、建筑、结构类专业、房地产估价相关工作经验的优先 s}9aZ  
  4、拆迁评估专员: }Gz"og*8  
  岗位职责: TniZ!ud  
  根据公司发展战略负责项目征地拆迁调查、测算、评估及方案的拟定、办理土地征用及拆迁手续的办理、实施拆迁工作涉及的谈判、补偿、安置工作的协调、处理拆迁周边关系的纠纷问题、组织拆迁回迁手续办理及相关工作、负责拆迁协议的签订及拆迁工作涉及所有的资料归档。 ^j=_=Km]  
  岗位要求: {hRAR8  
  1、大专以上学历,房地产管理、工程管理等相关专业: Qzh:*O  
  2、3年以上房地产拆迁岗位工作经验、有房地产企业旧改经验,熟悉拆迁谈判业务并业绩良好; 6 <t\KMd  
  3、熟悉房地产拆迁程序、拆迁政策和法规,懂得运用合法合理的方式进行业务洽谈; C>;yW7*g"  
  4、口齿伶俐,认真耐心,应变能力出色,有较强的谈判和社交能力; ;|/7o@$ n  
  5、能独立处理协调和谈判工作,承受一定的工作压力,忠于职守,服从安排 R4JO)<'K&  
  和调派。 vFCp= 8h  
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