wC `+
【知识点】:内部控制的目标 |#1(Z-}
C
2Xd?d
《基本规范》将内部控制定义为:由企业董事会、监事会、经理层和全体员工实施的、旨在实现控制目标的过程。 \AL
f$88>@
FO q1>>a0
《基本规范》将内部控制的目标归纳为五个方面:(1)合理保证企业经营管理合法合规;(2)合理保证企业资产安全;(3)合理保证企业财务报告及相关信息真实完整;(4)提高经营效率和效果;(5)促进企业实现发展战略。 `wF8k{Pb
qd"_Wu6aF=
该定义反映了以下一些基本观点: ;nC.fBu
pV4Whq$
(1)内部控制是一个过程,它是实现目的的手段,而非目的本身; 3^s/bm$g
"qc
6=:y}
(2)内部控制受人的影响,它不仅仅是政策手册和图表,而且涉及企业各层次的人员; 5_XV
%-wM
&Tl
0Pf
(3)内部控制只能向企业董事会和经理层提供合理的保证,而非绝对的保证; Y"-^%@|p
f2,jh}4
(4)内部控制是为了实现五类既相互独立又相互联系的目标。