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【知识点】：内部控制的目标 \K~fRUo]=c
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《基本规范》将内部控制定义为：由企业董事会、监事会、经理层和全体员工实施的、旨在实现控制目标的过程。 U
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《基本规范》将内部控制的目标归纳为五个方面：(1)合理保证企业经营管理合法合规;(2)合理保证企业资产安全;(3)合理保证企业财务报告及相关信息真实完整;(4)提高经营效率和效果;(5)促进企业实现发展战略。 s%[GQQ-N
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该定义反映了以下一些基本观点： r>~d[,^$m4
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(1)内部控制是一个过程，它是实现目的的手段，而非目的本身; s^YTI\ L
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(2)内部控制受人的影响，它不仅仅是政策手册和图表，而且涉及企业各层次的人员; 4bev* [k
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(3)内部控制只能向企业董事会和经理层提供合理的保证，而非绝对的保证; D`:d'ow~KQ
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(4)内部控制是为了实现五类既相互独立又相互联系的目标。
