问:我单位有内退职工,后又将其返聘,同时发放退休工资和返聘工资,请问内退工资和返聘工资在账务上如何处理? _M7NL^B&
答:《企业会计准则第9号——职工薪酬》应用指南规定,职工是指与企业订立劳动合同的所有人员,含全职、兼职和临时职工;也包括虽未与企业订立劳动合同但由企业正式任命的人员,如董事会成员、监事会成员等。 -pm^k-%v
在企业的计划和控制下,虽未与企业订立劳动合同或未由其正式任命,但为其提供与职工类似服务的人员,也纳入职工范畴,如劳务用工合同人员。 k/V:QdD Sb
1、支付内退工资时: ]Q0+1'yuK
借:应付职工薪酬 h^"OC$
贷:银行存款 |#-GH$.v
计入当期损益:
NKb,>TO
借:管理费用 Ie8jBf -
贷:应付职工薪酬 mmrz:_
2、支付反聘工资时: zAdZXa[MRY
借:应付职工薪酬 S4BU !
贷:现金 0^rDf
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根据反聘职工提供服务的受益对象: B>W!RyH8o
借:管理费用(或相关成本科目) "#a,R^J
贷:应付职工薪酬 %{M&"M v