[行业动态]永拓集团召开第三届党代会暨2010年工作会议 [复制链接]

　　为学习贯彻《国务院办公厅转发财政部关于加快发展我国注册会计师行业若干意见的通知》（国办发［2009］56号）和中共十七届四中全会精神，深入开展学习实践活动， 2010年1月14日，永拓集团召开第三届党代会暨2010年工作会议。此次大会是永拓集团以科学发展观为指导，把董事会、股东会、党代会三会合一的创新型大会。会议总结了2009年各项工作取得的成绩，部署了2010年工作任务并选举产生了永拓集团第三届党委。北京注协党委副书记、工会主席刁卫海出席会议并讲话。会议由永拓集团管委会副主席刘海主持。 iz>y u[|  
　　永拓集团党委书记、管委会主席吕江代表公司党委、管委会作第二届党委工作报告暨董事会工作报告。2009年，永拓集团党委、管委会坚决贯彻党的十七大和十七届四中全会精神，以宏观经济政策为导向，深入学习实践科学发展观，用科学发展的理论指导公司工作，坚定不移地推进集团“一元化领导、专业化管理、多元化服务”的发展战略。2009年集团业务收入达11186万元，同比增长9%。 G4%M$LJh  
　　永拓集团在发展的过程中，一直以抓党建促所建为指导思想，坚持“将支部建在连上”，实现党的组织全覆盖。截至2009年年底，集团党委共拥有党员人数159人，党支部20个，每个专业团队都建立了党支部，实现了党的基层组织全覆盖。永拓集团党委高度重视此次学习实践科学发展观活动，按照上级党委要求，认真部署，目前已完成学习调研阶段和分析检查阶段工作，进入整改落实阶段。集团内部对照科学发展观的要求，认真查找了工作中的主要问题：党建工作仍需进一步加强；人才问题是当前发展的瓶颈和突出问题；质量意识、风险控制仍需进一步提高；技术手段、创新能力需进一步增强。 |z.GSI_!)  
　　吕江同志表示，2010年是国家“十一五规划”的最后一年，也是保持经济平稳较快发展的关键一年。永拓集团将全面贯彻党的十七大、十七届四中全会和中央经济工作会议精神，理论联系实际，继续提高对科学发展观的认识，建立以人为本的管理文化，打造和谐向上的文化氛围，努力解决制约公司发展的突出问题和主要矛盾，在完成各项计划指标的同时实现科学发展上水平、党员干部受教育、股东职工得实惠，推动公司继续保持良性发展。 vs)I pV(  
　　刁卫海同志表示，永拓集团的工作报告将学习实践科学发展观活动与年终工作总结有机结合，这种方式非常好。永拓集团的学习实践科学发展观活动做到了“四结合”：一是党建工作与业务工作相结合。永拓集团党委现在取得的成绩得益于实行党政“一肩挑”机制。公司高层对党建工作的重视，保证了党组织对事务所重大决策和重要事务的有效参与。二是党建工作与团队建设、内部治理和业务拓展相结合。三是党建工作与集团科学发展相结合。工作报告对2009年工作成绩和不足进行总结，又对2010年形势和任务进行分析和部署。四是党建工作与多元化经营相结合。2010年，永拓集团将继续做好学习实践科学发展观的各项工作，抓好专业培训和素质教育、完善质量控制制度、加大信息化建设，为国家机关、事业单位、国有企业和金融保险企业提供多元化服务，实现集团的科学发展。 8Gl5)=2  
　　永拓集团第三届党代会选举产生了吕江等9名党委委员，组成了第三届党委班子。吕江同志表示，新一届党委班子将和广大党员干部职工一起，进一步贯彻科学发展观，解放思想、提高认识、开拓创新、努力拼搏，开拓永拓事业发展的新局面。 3hf;4Mb