论坛风格切换切换到宽版
  • 1180阅读
  • 1回复

[练习测试]【每日一练】战略稳定性 [复制链接]

上一主题 下一主题
离线阿文哥
 

发帖
16132
学分
16242
经验
2562
精华
49
金币
0
只看楼主 倒序阅读 使用道具 0楼 发表于: 2014-12-17
(0{Dn5MH  
  单项选择题 'uu*DgEr  
_XZ Gj:V  
#V k?  
  企业在处理战略与文化的关系时,遇到了极大的挑战。企业在实施一个新战略时,组织的要素会发生重大的变化,又多与企业现有的文化很不一致,或受到现有文化的抵制。此时,企业应该( )。 &^`Wtd~g  
\BHZRytQF  
6 H|SiO9  
  A.以企业使命为基础 |` T7}U  
;Q{D]4  
a 0SZw  
  B.加强战略与文化的协同作用 wd`p>  
72nZ`u  
KL$.E!d  
  C.重新制定战略 ;\pr05  
N9-0b  
9\8ektq}Z  
  D.根据文化的要求进行管理 m ERkC,$  

b|i4me@  
a6 Vfd&  
  【正确答案】 C 7Z>vQf B  
&M|rRd~*  
5{=+ S]  
  【答案解析】 RP~nLh3=\  
6wp1jN  
GCl  *x:  
  企业在处理战略与文化的关系时,遇到了极大的挑战。企业在实施一个新战略时,组织的要素会发生重大的变化,又多与企业现有的文化很不一致,或受到现有文化的抵制。此时,企业应该重新制定战略。
评价一下你浏览此帖子的感受

精彩

感动

搞笑

开心

愤怒

无聊

灌水
关注我们的新浪微博:http://e.weibo.com/cpahome

发帖
1267
学分
15
经验
1267
精华
0
金币
0
只看该作者 1楼 发表于: 2016-10-24
人世际间的分分合合,在生活中演绎出的许多恩恩怨怨,有缘无分,源头水尾难以相见;有情无缘,行色匆匆远隔天涯;
快速回复
限100 字节
温馨提示:欢迎交流讨论,请勿纯表情!
 
上一个 下一个